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老实人怎样在职场生存,职场中老实人怎样自保

1年前 (2023-08-28) 热度:288 ℃
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为什么老实人不适合在职场上生存

  令人很无奈的现实是,职场中老实人的确很难生存,而且往往也不招人待见!为什么会这样呢?与人为善难道有错吗?没错!错的是没有原则地撒播善良!

  老实人之所以在职场混不好,主要有三个原因。

  一,软弱可欺。如果太老实,说话谨小慎微,做事瞻前顾后,对别人的嘲讽、欺负、怒怼、打击、排挤,从来不敢反抗,人人都觉得你好欺负,谁都想在你这里满足一下自己的虚荣心,肯定难以生存。

  二,讨好别人。有的老实人,属于讨好型性格。或者是能力差,或者是不自信,总是喜欢讨好别人,以求获得职场的安全感。殊不知,事与愿违,这样的人是没人看得起的,所以不招人待见。

  三,性格孤僻。人一老实,往往就比较木讷,不善于跟别人打交道。时间久了,就会离团队越来越远。一般来说,大家都不会喜欢这种人,因为太无趣了。

  那么,应该怎么改变这种局面呢?

  一,敢于说“不”。如果有人欺负自己,要敢于说“不”,不能逆来顺受,认人欺凌。职场生存,需要智慧。越是横的人,往往人缘越好,越会受到大家的尊重。

  二,保持自己的独立人格。做人一定要有自己独立的人格尊严,职场生存,需要的是工作能力,而不是讨好别人。与同事们处好关系没有错误,但是要做到不卑不亢。

  三,融入团队。不能让自己游离于团队之外,要融入集体。大家聊天的时候,也要参与进来。大家出去聚餐,不要总是找理由逃避。同事需要帮助的时候,热情地搭把手。很快你就会与大家打成一片。

  

职场不需要老实人,老实人在职场应该如何生存

  老实人,顾名思义,就是“老实本分”的人,不会投机取巧。这样的人在职场容易吃亏,并且给同事一种刻板的印象。

  在职场中,只要不是领导想重用的人,或者说领导不喜欢听忠言逆耳的话,一般都不会重用一个老实人。在残酷的职场中,老实人总会遇到一些共性问题。

  容易被人欺负

  在一个公司,总有几个人会被领导重用,如果你一直是老实本分,但又什么事情也做不成,那么一旦出现问题,你就成了背锅侠。而此时,你若选择“忍气吞声”,不敢反抗。

  时间长了会形成一种恶性循环,在这种恶性循环下你就会一直被人欺负了。

  所以说想在职场中有所成就,首先要做好防御工作。

  老实人容易被淘汰

  领导安排的工作,难的干不好,简单的抢不到,到最后,还是领导想用谁,就用谁。有些老实人,每天工作十几个小时,一年干下来也没多得多少钱,有的甚至都没得到领导的表扬。

  为啥,因为简单,你可以轻松被别人替代。同样,有些人,一天你看着没干什么,但在领导眼里,那是重点培养的人。所以说,有时能干的不如会说的。

  那么,老实人该如何混职场?

  领导的指令,就是命令。

  不要害怕领导的指令,领导的指令就是命令,执行命令就是尊重领导,同时也等于尊重自己。执行命令,不要推三阻四,犹犹豫豫。如果你自己没有意识到这个问题的严重性,就会给自己惹麻烦。

   领导的决策,就是规则。

  我们每个人,都要有自己的思维方式。领导也是人,也有他的思维方式,只是这里面有一条规则在约束着我们。那就是领导的决策,就是规则,这就是我们每个人的价值所在。

  在工作中,我们如果遇到了这样的领导干部,就要懂得怎样用自己的行动来说话。为什么会这样?就是因为你要学习领导思维方式。你要知道领导最想要什么?这样才能让你更好地工作。

  在关键时刻,需要给领导“吹风”。

  一个领导者,都是经过千锤百炼、经过多轮磨合、时间长了,才能产生越来越好的领导。所以在工作中,领导可能因为某些事情做不到位,甚至会让你的工作进度受到影响。

  这时你要懂得给领导“吹风”,如果领导说:“对不起啊!我最近太忙了。”

  你可以说:“不好意思啊,领导需要我做什么?”

  领导就会说:“没事、这是我的事情,你不用管。你还是自己把事情做好吧!”

  所以老实人如果想混得好,就需要掌握一些职场规则,让自己变得更加优秀。

  

老实人如何在职场中生存下去

  有人说人不要太老实,太老实就会被别人欺负。还有人说人要诚实,不要想太多,做坏事。最后,要不要做个老实人?每个人都有自己的答案。如果你,你认为你是一个诚实的人。但是我想混的更好,不想被别人欺负。那我们一定要记住以下四件事。职场老实人,牢记这四点,不仅能混的更好,还能不被欺负!

  学会拒绝,老实人有个特点,别人说什么就是什么,从不拒绝别人。你从不拒绝别人,别人觉得你好欺负。所以,所有的事情都是你做的。老实人要混好,要学会拒绝别人。在职场上,拒绝别人的方法有很多,但是避免得罪人的方法并不多。第一,他说他现在工作忙,可以帮帮他,让他等等,用“拖”字。第二,说是你做不到的事,让他找别人,用词。第三,你说这个事情的时候,只会把精力集中在一部分上,其他的事情应该由别人来做。

  互相帮助是好事,但是没有底线。老实人不能盲目同意别人的事。答应之前,总要掂量掂量,不要骄傲。主动找自己的事,老实人脸皮薄,容易逆来顺受。往往别人让他做什么他就做什么,不会拒绝。所以,老实人工作很忙,但忙不是自己的事。但是这些事情,多做,为自己。让别人欠你人情对你不好。

  而别人欠你的多了,你的人情就不值钱了。所以,老实人在职场一定要学会主动,去找领导工作。这样做有三个好处。第一,你主动找领导有事做,别人找你。你可以以此为借口拒绝第二,如果你主动找领导有事做,领导会用新的眼光看你,觉得你在工作中很主动。第三,你主动找领导有事做,可以自己选择做什么。你甚至可以挑一些能让你有信用,能让你个人能力增长的事情去做,这样可以一举两得。所以老实人不能等领导或者同事来分配工作。只有主动找事情做,才能最大化自己的利益。

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